Scuola e impresa si incontrano al “Vallauri” di Fossano

Una serie di workshop aziendali per favorire l’incontro tra le aziende del territorio e i ragazzi delle quinte degli indirizzi tecnici, pronti ad entrare nel mondo del lavoro.  È questo l’obiettivo principale del progetto CV (Curriculum vitae) dell’Istituto Superiore “Vallauri” di Fossano, che nella giornata di ieri si è concretizzato in una intensa mattinata di incontri, grazie all’impegno del gruppo Servizi al Lavoro di istituto.

Il progetto CV si inquadra nelle attività di orientamento al mondo del lavoro e delle professioni. La risposta del mondo aziendale a questo collaudato incontro è stata significativa: al Vallauri si sono alternate circa 120 aziende, del settore elettrico, meccanico, informatico e amministrativo.

Le aziende afferiscono a tutto il territorio cuneese (non solo Fossano, ma anche Alba, Bra, Cuneo, Savigliano, Saluzzo, Ceva…) oltre a numerose realtà dall’intera regione, soprattutto dalla zona di Torino. A presenziare all’evento, ci sono stati numerosi esponenti del mondo associativo aziendale.

“Si tratta di un momento strategico per il nostro Istituto, che favorisce l’incontro concreto tra le aziende dei vari settori produttivi e i nostri giovani allievi che si preparano al diploma, un primo traguardo importante nel loro percorso di studi. I ragazzi sono ansiosi di mettersi alla prova e dimostrare il proprio valore nel campo in cui hanno scelto di formarsi – ha commentato il preside del Vallauri Paolo Cortese – Una sinergia tra il mondo aziendale del territorio e la scuola oggi viene molto auspicata a livello nazionale, e al Vallauri è già da tempo realtà consolidata. Ciò favorisce gli ottimi risultati dell’istituto per la possibilità di ottenere lavoro: il Vallauri è risultato quest’anno ai primi posti nazionali sotto questo profilo, in continuità con un decennale primo posto in provincia”.

Gli studenti coinvolti provenivano da tutti gli indirizzi tecnici: meccatronica, energia, elettronica, informatica, amministrazione-finanza e marketing, turistico. Gli studenti hanno apprezzato l’evento come occasione per conoscere meglio le possibilità di occupazione, mentre le aziende hanno espresso soddisfazione per l’opportunità di incontrare dal vivo le future leve di lavoratori da reclutare per la propria attività. Il progetto si completerà con i “colloqui di selezione” che si svolgeranno a inizio maggio prossimo.